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1、大连最低工资标准是多少？、精神病低收入户一个月多少钱？3、大连最低工资2022最新标准44、2022年大连最低工资标准1、大连最低工资标准是多少？
法律分析：（1）中山区、西岗区、沙河口区、甘井子区、高新技术园区、旅顺口区、长海县、各试点区每月1810元。(2)普兰店区、瓦房店市、庄河市每月1710元。最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或者劳动合同约定的工作时间内提供正常劳动的前提下，用人单位应当依法支付的最低劳动报酬，其组成不包括延长工作时间的工资，劳动者在夜班、高温、低温、地下等特殊工作环境和条件下的津贴，以及法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇。每三年调整一次最低工资标准。确定最低工资标准的因素有：当地城镇居民生活费、职工个人社会保险费、住房公积金、职工平均工资、失业率、经济发展水平等。确定的方法通常有比重法和恩格尔系数法。
法律依据：中华人民共和国劳动法
第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。 用人单位支付的工资不得低于当地最低工资标准。
第四十九条 最低工资标准的确定和调整应综合参考以下因素： （一）劳动者本人和平均赡养人口的最低生活费用； （二）社会平均工资水平； （三）劳动生产率； （四）就业状况； （5）区域间经济发展水平的差异。
二、精神病低保户一个月多少钱？
一、精神病低保户一个月多少钱啊？一个精神病低收入家庭大约几百元，精神残疾人可以享受贫困精神病残疾人的药费补贴。补助对象条件应同时满足：1：、持有残疾人证的精神病患者；2、正在服药的精神病患者；3、持有低保证或者县级以上民政部门出具贫困证明的精神病人；、有精神疾病诊断证明和服药发票。补贴标准：每人每年基本精神药物治疗费用补贴500元。湖南省城市生活津贴标准普遍调整。调整后，最高每月270元，最低每月150元，平均每月180元，比去年增加31元。郑州城市低保标准首次统一每人每月470元。大连城市低保标准由每人每月320元、240元提高到360元、280元。城市生活津贴和农村生活津贴一样，按月发放，地方政府根据实际情况制定发放标准。例如，自2014年10月1日起，哈尔滨市城市生活津贴标准由460元/月提高到510元/月，财政补贴水平由320元/月提高到335元/月。3、2022年大连最低工资最新标准
一、大连最低工资标准 1、每月最低工资标准 (1)中山区、西岗区、沙河口区、甘井子区、高新技术园区、旅顺口区、长海县及各试点区为1810元/月。 (2)普兰店区、瓦房店市、庄河市为1710元/月。 2、小时最低工资标准 (1)中山区、西岗区、沙河口区、甘井子区、旅顺口区、长海县及各先导区为18.3元/小时。 (2)普兰店区、瓦房店市、庄河市为17.3元/小时。 我国《劳动法》明确规定，国家实行最低工资保障制度，用人单位支付的工资不得低于当地最低工资标准。 如果最低工资上涨，就意味着你的工资也会上涨，这是最直接的影响。 需要注意的是，月最低工资标准适用于全日制工人，小时最低工资标准适用于兼职工人。 2、如果不符合最低工资标准怎么办？ 用人单位不执行最低工资标准是一种严重的违法行为， 三、工资总额构成 工资总额一般由以下部分组成:(1)计时工资;(2)计件工资(包括计件超额工资);(3)奖金；(4)津贴和补贴；(5)加班加点工资(6)特殊情况下支付的工资。其中，计时工资和计件工资一般称为基本工资。 从理论上讲，根据“正常劳动”的解释，最低工资只应包括制度工作时间内完成固定劳动收入的基本报酬，但由于我国目前工资构成不合理，基本工资比例太小，因此最低工资规定不排除最低工资的组成部分。 《最低工资条例》将下列收入排除在最低工资组成之外：（1）延长工作时间工资；（2）中产阶级、夜班、高温、低温、地下、有毒有害等特殊工作环境和条件下的津贴；（3）法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇。第(1)除上述扣除项目中的第(1)、(2)两项是对劳动者超额劳动的补偿；第(3)项是延期支付的劳动者报酬。因此，根据最低工资的定义，《最低工资条例》将上述收入项目排除在最低工资组成之外。除上述扣除项目外，非经常性奖金（如劳动竞赛奖、发明创造奖励等）也不应作为最低工资的组成部分。 现阶段，法律、法规和国家规定的劳动者福利包括：（1）企业培训职工的费用；（2）执行国家有关劳动安全卫生规定发给职工的费用和用品，以及企业自身规定的工作用品（如企业为树立自身形象而发给职工的工作服）;（3）计划生育补贴、生活困难补贴等。；（4）住房制度改革发给职工的住房补贴；（5）企业为职工缴纳的社会保险费；（6）医疗卫生费用；（7）丧葬养老金；（8）其他如探亲费、冬季取暖补贴等。上述待遇不是最低工资的一部分。上述待遇不是最低工资的一部分。法律依据：《劳动合同法》第八十五条规定，低于当地最低工资标准支付劳动者工资的，应当支付差额；逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额的50%以上100%以下的标准向劳动者支付额外赔偿。同时，劳动者还可以向当地劳动监察大队投诉，或者申请劳动仲裁。此外，工会组织有权全面有效地监督最低工资标准的执行情况。发现企业不执行最低工资标准的有关规定的，工会组织可以依法请求劳动保障行政部门处理。4、2022年大连最低工资标准
1、大连最低工资标准是多少？、大连最低工资标准为1810元/月。月最低工资标准适用于全日制工人，小时最低工资标准适用于兼职工人。最低工资标准是指用人单位在法定工作时间或者依法签订劳动合同规定的时间内，依法应当支付的最低劳动报酬。2、法律依据：《最低工资条例》第五条 最低工资标准一般采用月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制工人，小时最低工资标准适用于兼职工人。第六条 确定和调整月度最低工资标准，参照当地就业人员及其支持人口的最低生活费用、城市居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素。确定和调整小时最低工资标准，在月最低工资标准的基础上，考虑基本养老保险费和基本医疗保险费因素，也应适当考虑兼职工作稳定性、劳动条件和劳动强度、福利与全日制就业的差异。每月最低工资标准和每小时最低工资标准的具体计算方法见附件。2、最低工资标准的特点是什么？1、最低工资标准包括劳动者的基本生活需求和家庭成员的生活需求；2.、最低工资率决定最低工资金额；3、最低工资确定了在职员工的最低工资要求，规定用人单位在向在职员工支付工资时不得低于最低工资率确定的工资标准，否则协议无效，按最低工资标准执行。